Sono ancora molte le donne che a causa delle differenze di genere e nonostante le loro competenze non riescono a ricoprire ruoli manageriali
La differenza generazionale rappresenta una grande occasione di crescita per le aziende in grado di abbracciare il cambiamento.
La scienza delle relazioni: la chiave di volta di questo ponte che unisce il mondo della ricerca e la vita delle persone
La comunicazione che ha successo è sempre rivolta agli altri in apertura, è attenta ai segnali del contesto e non è desiderosa di rivalsa.
Intervista ad Anna Amodio, HR Director di NTT DATA Italia, il cui scopo è trasformare l’innovazione in valore per il business dei clienti.
Scegliete la vostra ragione e iscrivetevi all’OPP per intraprendere insieme questo viaggio!
Intervista a Luigi Cominelli, Professor of Sociology & Conflict Resolution presso l’Università degli Studi di Milano Law School
FOMO, Fear Of Missing Out, indica una forma di ansia sociale per cui si ha la sensazione di “perdersi qualcosa di importante”.
Intervista a Daniela Vandone, Direttore, e Massimo Scarcello, Head of Corporate Education presso Milano School of Management
Intervista a Luca Benati, CEO di Faravelli Spa, un dialogo sui valori mantenuti e i cambiamenti in campo business.
Status symbol: due parole che hanno sempre significato un nome o un prodotto capaci di suggerire grande seduzione.
Intervista a Massimiliano Bergomi, CEO Sesvil Srl & Senior Head Hunter, un dialogo sull’evoluzione e sui valori strategici della formazione.