Conoscenza emotiva e Leadership

Diego Ingrassia è CEO della Società I&G Management di Milano. Master in Comunicazione e Marketing alla San Diego State University è accreditato dalla International Coaching Federation come coach MCC - Master Certified Coach. Specializzato in Executive Coaching, accompagna i Top Manager e i Professionisti nel loro percorso di sviluppo personale e miglioramento dell’efficacia individuale. Si occupa di Assessment, Consulenza e Formazione Comportamentale e Manageriale presso importanti realtà multinazionali dal 2003. È anche Codificatore Certificato FACS (Facial Action Coding System).

Minutaggio

• 0.22 – 2.05: La I&G Management ha recentemente preparato in collaborazione con l’Università di Ginevra il primo lancio al mondo di misurazione delle competenze emotive. Potresti parlarcene? 
• 2.34 – 3.49: Qualche mese fa è stato lanciato l’Atlante delle emozioni, sviluppato in collaborazione con il Dalai Lama. Cosa ci puoi raccontare?
• 3.49 – 5.25: In che fascia scolastica bisognerebbe introdurre lo studio delle emozioni? 
• 5.27 – 7.32: Come è nato il tuo libro “Il cuore nella mente”?
• 7.32 – 9.55: Cosa hai imparato scrivendo questo libro? 
• 9.55 – 13.49: Che rapporto hai con Paul Ekman, esperto indiscusso di comunicazione non verbale e autore della prefazione del tuo libro? 
• 13.49 – 16.05: Facci qualche esempio di come una competenza emotiva forte sia utile nel campo della Leadership.
• 16.05 – 18.01: Parliamo dei falsi miti per cui, ad esempio, in una negoziazione non si dovrebbe far trasparire alcuna emozione. 
• 18.02 – 21.05: In che modo si possono approfondire le emozioni per migliorare la comunicazione a 360 gradi? 
• 21.05 – 25.40: Suggeriscimi una bella domanda da porti?