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Le doti per gestire al meglio le risorse umane – Intervista al Professore Luca Quaratino
Quella dell’HR è oggi una professione strategica, ma al centro anche di importanti cambiamenti di cui occorre avere contezza
Riunioni, tre mosse per risparmiare tempo
Gestire bene il tempo è fondamentale nel lavoro. Occorre farlo anche quando si decide di convocare una riunione importante.
Le dritte per essere dei leader migliori
L’elemento che accomuna tutti i leader è la ricerca costante di un miglioramento personale. Quattro passi aiutano a raggiungere il risultato.
Come risparmiare tempo nel lavoro
Saper gestire il tempo è fondamentale e può portare anche a un risparmio notevole quando si tratta di prendere decisioni.
Il multitasking
Saper fare molte cose contemporaneamente è sicuramente utile, ma non è sempre consigliabile.
Digital detox
È confermato: i social media per alcuni sono come una droga. Non c’è ormai un momento della giornata nel quale il telefono venga messo da parte: la mattina appena svegli, dopo la pausa pranzo, prendendo il caffè, aspettando un cliente o prima di coricarsi.
L’importanza della routine mattutina
Cosa accomuna le persone di maggior successo? Un’efficace routine mattutina, chi più chi meno.
Pensare a sé stessi
Uno psicologo americano ha dimostrato che ci sono dei valori validi universalmente che ci permettono di comprendere cosa vogliamo.
Emozioni e voce: il sistema paraverbale
Paul Ekman ha scientificamente dimostrato l’esistenza di sei emozioni universali nell’uomo, analizzandole anche sul piano paraverbale. Come rilevare queste emozioni dalla qualità della voce?
Sbagliare è umano, anche al lavoro
Tutti commettono errori di tanto in tanto: sbagliare è umano, ma perseverare è diabolico.
I cinque passi per creare un team emotivamente intelligente
I manager dovrebbero aiutare il loro team a sviluppare capacità emotive se vogliono che le loro aziende abbiano successo.
4 consigli dei millennial per approcciarsi al mondo del lavoro
La Generazione Z sta iniziando ad entrare nel mondo del lavoro e si trova ad affrontare le stesse sfide affrontate in passato dai Millennial
