Le persone che mentono, sorridono
Recentemente alcuni ricercatori hanno scoperto che effettivamente, quando mentiamo, ci spunta un sorriso. Come mai?
Recentemente alcuni ricercatori hanno scoperto che effettivamente, quando mentiamo, ci spunta un sorriso. Come mai?
Alcune false credenze riguardo le strategie migliori per avere successo nel lavoro possono allontanarci dai nostri obiettivi.
Esistono quattro stili di lavoro primari basati sul modo in cui le persone interagiscono: i pionieri, i guardiani, i piloti e gli inquisitori.
Intervista a Mauro Cattaneo, Direttore della Cdo di Milano, un’associazione che sotiene imprenditori, manager e professionisti.
Nel corso degli anni sono nati molti falsi miti e leggende circa il funzionamento del cervello. Cerchiamo di sfatare i più rilevanti!
Quello di Giuseppe Conte è il CV più discusso di tutta Italia. Vediamo cosa effettivamente c’è di buono e di cattivo in questo documento.
Capire quando è il momento di essere razionali e quando invece di lasciarsi condurre dal proprio istinto, non è per niente facile.
Ci sono diversi modi per empatizzare, tutti ugualmente importanti. Ecco quindi le principali categorie di empatia.
Tra i diversi indizi di menzogna ci sono alcuni segnali che sono riconducibili a uno stato di disagio o di tensione del bugiardo.
Il grado di apertura o di chiusura del corpo del nostro interlocutore può essere un buon indicatore della veridicità delle sue parole.
Ecco tre segnali che indicano quando un compito è degno delle ore che gli stiamo dedicando, o se è solo un lavoro impegnativo e infruttuoso.
Alcuni di noi sono naturalmente più assertivi di altri, ma c’è una bella differenza tra l’essere assertivo e farsi mettere i piedi in testa.